亚洲AⅤ自偷自拍视频_亚洲欧洲精品一区二区_中日韩AV丰满少妇无码_亚洲欧美日韩一区天堂

當(dāng)前位置: 首頁 > 講師博客 > 講師博文
廣告1

蔣小華老師簡(jiǎn)介

蔣小華培訓(xùn)講師

蔣小華

博客訪問:1855441

培訓(xùn)匠人、經(jīng)管作家。 新工匠精神的提出者與倡導(dǎo)者,10年工匠文化研究歷程和10年職業(yè)培訓(xùn)生涯,浙江大學(xué)主講教授,浙江工業(yè)大學(xué)特聘教授;清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交通大學(xué)、上海財(cái)經(jīng)大學(xué)等特聘專家。 足跡遍布全國(guó)100多個(gè)城市,受訓(xùn)企業(yè)達(dá)2600多家,受訓(xùn)人員超29萬人次,平均每年約200場(chǎng)培訓(xùn),..

蔣小華最新博文

蔣小華主講課程

8090后員工管理—你懂8090后的心嗎
時(shí)間:2012-09-14     作者:蔣小華

文/蔣小華

好心、費(fèi)心、婆心→煩心、焦心、痛心
現(xiàn)在的情況是,無論你是好心好意,還是費(fèi)盡心思、苦口婆心,似乎都不能讓8090后理解、接受與服從。這樣的情況不是偶然,而是向來如此,結(jié)果導(dǎo)致管理者非常心煩、焦慮與痛心。
有的員工沒有進(jìn)行相關(guān)工作的交接就玩閃電式離職,如果問及原因還美其名曰為“家中有事”,甚至有的直接告訴你“不想干了”,弄得你好氣又好笑。他們對(duì)工作很在乎新鮮感或?qū)W習(xí)性,常常是做了一段時(shí)間要么覺得沒味道了,或者覺得自己學(xué)得差不多了。關(guān)于加班的問題更是如此,你覺得很正常的事,他們卻不以為然。
        為什么會(huì)是這樣呢?
        簡(jiǎn)單來說,管理者關(guān)注的是自己的心,而不是員工的心,只有弄明白員工的心,才能安心、放心與寬心。清楚他們的內(nèi)心是解決這類問題的前提,如果不能,就會(huì)像二匹背道而馳的烈馬越走越遠(yuǎn)。


可以管好70后,為何管不好8090后
        在你眼里,70后人員好溝通、能理解、會(huì)服從,而許多8090后溝而不通、不能理解、服從性糟糕。這些著實(shí)讓你困惑,經(jīng)驗(yàn)豐富的老江湖們都被你管理得服服帖帖,而這群涉世不深、剛出道的8090后,居然馴服不了。你甚至曾經(jīng)與自己打賭——就是不信,再倔強(qiáng)的烈馬你都有辦法的,可這回卻栽在他們的身上了。
問題出了在哪呢?
問題的關(guān)鍵:管理者比較了解同一代人的內(nèi)心需求,卻較少認(rèn)真地去理解和滿足員工的內(nèi)心需求。甚至認(rèn)為只要不斷地給他們洗腦和大量的磨礪,一定會(huì)理解與接受的。就算再長(zhǎng)的棱角也能磨平,這只是時(shí)間長(zhǎng)短的問題。
如果真是這樣,那就大錯(cuò)特錯(cuò)了。因?yàn)?090后與70后是不一樣的,對(duì)事物的看法和內(nèi)心的需求是截然不同的,也別妄想去改變他們。

當(dāng)你看到以下8090后常常掛在嘴角的話,不免發(fā)出感嘆:這群孩子怎么這樣呢?但這就是他們現(xiàn)實(shí)的想法。
走自己的路,讓別人去說!
為什么讓我改呢?我不會(huì)改變,以后還會(huì)這樣做。
搞清楚自己人生的劇本——不是父母的續(xù)集,不是子女的前傳,更不是朋友的外篇。
千萬不要因?yàn)閯e人的眼光而改變了自己的摯愛,莫要活在別人的眼光里而失去了自己!
人不犯我,我不犯人;人要犯我,斬草除根;
我是帶刺的,沒事別招我;
我和你不一樣,因?yàn)槲沂侨耍?br /> 做一個(gè)徘徊在牛a和牛c之間的人;
天沒降大任于我,照樣苦我心智,勞我筋骨;
我允許你走進(jìn)我的世界,但不許你在我的世界里走來走去;
你讓我滾,我滾了,你讓我回來,對(duì)不起,滾遠(yuǎn)了;
諸葛亮出山前也沒帶過兵啊,你們憑啥要我有工作經(jīng)驗(yàn);
我又不是人民幣,怎么能讓人人都喜歡我?!
要我掃地就絕對(duì)不刷碗,要我刷碗就絕對(duì)不掃地,兩樣一起做?你當(dāng)我是外星人?。?br /> 睡眠是一門藝術(shù)——誰也不能阻擋我追求藝術(shù)的腳步;
我深信,會(huì)有一個(gè)男人是為受我的折磨而來到這世上的;
我是你轉(zhuǎn)身就忘的路人甲,憑什么陪你蹉跎年華到天涯?
        總之,8090后堅(jiān)信地認(rèn)為是70后人員跟不上時(shí)代的步伐,他們清楚地知道,生活的品質(zhì)在于能夠輕松與自由,當(dāng)下的才是幸福的,凡是過去的都不可能再來,而未來的也是未知數(shù)。他們甚至大膽地說:不是我改,而是你改…未來屬于我們的,我們即將更好地創(chuàng)造這個(gè)世界。你見過幾個(gè)70后真正改變了8090后——江山易改,本性難移。他們特別注重自身感受,常常堅(jiān)定自己的想法,采取我行我素的作風(fēng)。事實(shí)上,70后的人往往在為別人活著,總是替別人考慮的多,替自己考慮的少,非常在意別人的看法。
                                                                      
        以上8090后部分的聲音,雖然不能代表全部8090后的想法,但完全可以折射出他們的內(nèi)心世界,反映出他們特立獨(dú)行的天性。
        他們有詩人李白的狂妄與灑脫,就如《將進(jìn)酒》詩中所言:人生得意須盡歡,莫使金樽空對(duì)月。天生我材必有用,千金散盡還復(fù)來。呼兒將出換美酒,與爾同銷萬古愁。
他們有詞人李清照細(xì)膩情感和叛逆?zhèn)€性,就如她詞中所言:花自飄零水自流。一種相思,兩處閑愁。此情無計(jì)可消除。才下眉頭,卻上心頭……尋尋覓覓,冷冷清清,凄凄慘慘戚戚。乍暖還寒時(shí)候,最難將息。到黃昏、點(diǎn)點(diǎn)滴滴。這次第,怎一個(gè)、愁字了得!
        8090后的性格特點(diǎn),相對(duì)來說,偏九型人格所探討的4號(hào),有個(gè)性,有品位,直覺敏銳,有著出色的感受力和創(chuàng)造力;他們喜歡幻想,討厭呆板和平淡,比較容易情緒化,不喜歡被約束,總跟感覺走。而70后的性格特點(diǎn)就偏九型人格所探討的3號(hào),實(shí)用主義者,關(guān)注結(jié)果,注重形象,喜歡競(jìng)爭(zhēng),有激情,喜歡學(xué)習(xí)。
總之,8090后強(qiáng)調(diào)自我,在乎內(nèi)心感受。他們比70后更加的自信,非常尊崇“天生我才必有用”;他們思維活躍、大膽創(chuàng)新,想法總是別具一格。——這就有一個(gè)問題值得思考:我們?yōu)槭裁匆欢ㄒ淖兯麄兓蛳茨X他們呢?真正要改變的不是他們,而是我們的管理思維與方法。

我們不要妄想去改變他們,他們有著自己的想法,他們拒絕被改變,除非他們?cè)敢狻?br />         出生于86年的牙買加飛人博爾特,在2008年北京奧運(yùn)會(huì)上獨(dú)領(lǐng)風(fēng)騷,他不僅一人獲得三枚金牌,而且賽后親吻跑鞋和手舞足蹈的慶祝方式也十分新穎。國(guó)際奧委會(huì)主席羅格在高興博爾特創(chuàng)造好成績(jī)的同時(shí)表示,他的慶祝有些不尊重其他選手。
羅格在一次接受國(guó)際媒體機(jī)構(gòu)采訪時(shí)說:“博爾特現(xiàn)在應(yīng)該得到三十年代歐文斯一樣程度的尊重。他和歐文斯之間的不同在于,他在最后決賽中的優(yōu)勢(shì)比美國(guó)人更大。”羅格表示:“我認(rèn)為他應(yīng)該更加尊重其他選手,比如說握手,拍拍對(duì)方的肩膀等。而并不是做出某些動(dòng)作。”
       在聽到這樣的評(píng)價(jià)后,博爾特辯解道:“我只是急于慶祝了。我是個(gè)善于表現(xiàn)的人,我到這里來就是來表現(xiàn)自己的,現(xiàn)在我做到了,我的勝利和勝利后的慶祝讓人們感受到了快樂。要知道,在跑道上,運(yùn)動(dòng)員不光要跑步,還要把跑步的快樂體現(xiàn)出來,讓大家和我一起感受快樂不是更好嗎?”
        不光反擊羅格,博爾特表示以后還會(huì)這樣做,“我不會(huì)改變,以后還會(huì)這樣做。我只想表達(dá)我的快樂、高興,因?yàn)檫@些天來觀眾們都習(xí)慣了看我的表演,我做這些動(dòng)作大家就會(huì)高興,大家花錢買票就是來看冠軍選手表演的,牙買加人的表演就是這樣的。”
        博爾特典型的8090后,有才華,有能力,個(gè)性張揚(yáng),我行我素。如果你是他的上級(jí)為了讓他取更好的成績(jī),會(huì)如何調(diào)整自己的管理方式呢?顯然,不是他改,而是你改,不是嗎?當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)開始改變了,說不定你也發(fā)現(xiàn)他們有了很大的進(jìn)步。
 

咨詢電話:
0571-86155444
咨詢熱線:
  • 微信:13857108608
聯(lián)系我們