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嚴(yán)格執(zhí)行匯報(bào)制度
時(shí)間:2011-08-04     作者:
為有效跟蹤糾偏,達(dá)成結(jié)果,現(xiàn)就兩項(xiàng)匯報(bào)制度規(guī)范如下:

一 日結(jié)果周計(jì)劃匯報(bào)  日結(jié)果每天匯報(bào),可做成結(jié)果定義和結(jié)果分析,以短信或者郵件向主管匯報(bào),主管向更高一級(jí)匯報(bào),主管再次日9點(diǎn)前作出確認(rèn)和指導(dǎo),如果沒有確認(rèn)責(zé)任由匯報(bào)者承擔(dān)。周計(jì)劃在每周一上午十點(diǎn)前發(fā)出,主管在中午前確認(rèn),同樣不確認(rèn)是發(fā)出者責(zé)任。

二 外出匯報(bào)制度  無論拜訪或辦事外出須向主管短信或郵件匯報(bào),匯報(bào)內(nèi)容向主管咨詢,由主管檢查跟蹤,沒有匯報(bào)或者確認(rèn)是外出者責(zé)任,沒有監(jiān)督檢查是主管責(zé)任。

   違反規(guī)定的獎(jiǎng)懲:認(rèn)真及時(shí)匯報(bào)者獲得滿勤工資,按照干部考核晉升積分。沒有執(zhí)行匯報(bào)制度者,第一次提出警告,第二次公開檢查,以后一律作曠工工處理。

  各部門簽字執(zhí)行。

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