相關(guān)熱門文章
- 公司培訓(xùn)中存在的問題以及相應(yīng)建議
- 高潛人才項(xiàng)目的五個(gè)成功要素
- 學(xué)會(huì)辨別培訓(xùn)師的五個(gè)流派
- 開發(fā)新客戶需注意的4類問題
- 家居行業(yè):淺談櫥柜衣柜行業(yè)發(fā)展的“
- 采購談判需注意的六類問題
- 培訓(xùn)講師應(yīng)該善于搭建課程結(jié)構(gòu)復(fù)雜問
- 【管理培訓(xùn)】中高層管理者的能力缺失
- 企業(yè)財(cái)務(wù)管理問題解讀
- 企業(yè)管理中績效考核的六大問題及解決
相關(guān)熱門內(nèi)訓(xùn)課程
- 問題解決力
- 股權(quán)融資與上市的13個(gè)關(guān)鍵問題
- 通信行業(yè)客戶服務(wù)之高效溝通與問題處
- 有效運(yùn)用績效管理進(jìn)行調(diào)崗調(diào)薪、解雇
- 問題分析與解決
- 2012年房地產(chǎn)業(yè)稅務(wù)稽查風(fēng)險(xiǎn)控制
- 房地產(chǎn)業(yè)稅務(wù)稽查風(fēng)險(xiǎn)控制及疑難問題
- 房地產(chǎn)業(yè)稅務(wù)稽查風(fēng)險(xiǎn)控制及疑難問題
- 顧問式銷售技巧核心問題培訓(xùn)
- 績效管理如何為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢及薪
相關(guān)熱門公開課程
五個(gè)扎心的問題,刺痛了無數(shù)人,分享給你:一定要看完,最后很重要。
第一,當(dāng)你沒錢的時(shí)候,為什么你的親朋好友不愿意幫你,那是因?yàn)橹滥銢]有本事,沒有利用價(jià)值,即使幫你,也如肉包子打狗有去無回。
第二,你知道什么時(shí)候最丟人嗎?那就是明明處在掙錢的年齡,卻伸手向父母要錢的時(shí)候。即使向朋友借錢,也不應(yīng)向父母要錢。
第三,為什么那么多五六十歲的人還在工地上干苦力,那是因?yàn)樗麄兊暮⒆訜o能,他們不干能行嗎?我們永遠(yuǎn)都要記住,如果自己長大了,父母還那么辛苦,那么我們長大還有什么用呢?
第四,為什么你罵房價(jià)太貴?那是因?yàn)槟阗I不起。如果你還不努力賺錢,總指望房價(jià)能跌下來,我建議你斷了這個(gè)念想。
第五,為什么你總是賺不到錢?那是因?yàn)槟銢]想一定要賺到錢。有人說我怎么不想賺錢?我說你只是嘴巴說說,腦袋想想,真正的想,是用心,用實(shí)際行動(dòng)去“想”,是要付出不亞于任何人的努力的。
如果以上五個(gè)問題刺痛到你了,那么,真誠建議你:要么重新審視自己賽道,能不能賺到錢;要么就比過去更努力,把時(shí)間花在有價(jià)值的事情上——不抱怨、不糾結(jié)、不虛度。
所以啊,努力吧,星光不問趕路人,時(shí)光不負(fù)有心人。雖然賺錢很難,也很辛苦,但賺不到錢會(huì)更難,也會(huì)更辛苦。你說呢?
上一篇 : 稻盛和夫走了,留下了《活法》
下一篇 : 五個(gè)扎心的事實(shí)