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建筑行業(yè)企業(yè)文化與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

建筑行業(yè)企業(yè)文化與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

課程編號(hào):1430

課程價(jià)格:¥0/天

課程時(shí)長(zhǎng):2 天

課程人氣:4156

行業(yè)類(lèi)別:建筑建材     

專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:企業(yè)文化 

授課講師:

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類(lèi)課
【培訓(xùn)對(duì)象】
司企業(yè)GEO、決策層以及高級(jí)管理人員

【培訓(xùn)收益】


企業(yè)文化培訓(xùn)(一)、培育企業(yè)的核心價(jià)值體系

◆ 企業(yè)核心價(jià)值觀的內(nèi)涵

◆ 企業(yè)文化與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)

◆ 企業(yè)文化的判別標(biāo)志

◆ 企業(yè)文化的四種類(lèi)型

企業(yè)文化培訓(xùn)(二)、企業(yè)的價(jià)值鏈循環(huán)

◆ 價(jià)值創(chuàng)造

◆ 價(jià)值評(píng)價(jià)

◆ 價(jià)值分配

企業(yè)文化培訓(xùn)(三)、企業(yè)價(jià)值體系與企業(yè)的內(nèi)部動(dòng)力機(jī)制

企業(yè)文化培訓(xùn)(四)、企業(yè)管理與二次創(chuàng)業(yè)

◆ 企業(yè)不同成長(zhǎng)階段的中心課題

◆ 企業(yè)成長(zhǎng)陷阱

企業(yè)文化培訓(xùn)(五)、企業(yè)價(jià)值評(píng)估與分配體系

◆ 企業(yè)價(jià)值分配理念

◆ 構(gòu)筑企業(yè)價(jià)值評(píng)估體系

◆ 企業(yè)薪酬體系設(shè)計(jì)

企業(yè)文化培訓(xùn)(六)、案例分析
 

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