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制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型工作坊: 業(yè)務(wù)模式、組織、流程、人、目標(biāo)和考核

課程編號:21905

課程價(jià)格:¥35000/天

課程時(shí)長:2 天

課程人氣:1724

行業(yè)類別:不限行業(yè)     

專業(yè)類別:數(shù)字化 

授課講師:辛玉軍

  • 課程說明
  • 講師介紹
  • 選擇同類課
【培訓(xùn)對象】
企業(yè)中高層管理人員

【培訓(xùn)收益】
任正非說:如果我們不想死,就要向最優(yōu)秀的人和組織學(xué)習(xí),否則怎么能先進(jìn)呢?該項(xiàng)目可以零距離接觸,感悟其優(yōu)秀文化,學(xué)習(xí)其先進(jìn)的管理之道——他人之石可以攻玉。

 為什么制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型是生存下去的唯一出路——痛點(diǎn)和困境

1.1 數(shù)字化轉(zhuǎn)型為企業(yè)帶來的六大競爭力

1.1.1 基于數(shù)字技術(shù)設(shè)計(jì)更好的客戶體驗(yàn),得到更多,更忠心的客戶

1.1.2 基于數(shù)字化技術(shù),鏈接科技創(chuàng)新和客戶體驗(yàn),進(jìn)行快速產(chǎn)品創(chuàng)新

1.1.3 數(shù)字化技術(shù)賦能,企業(yè)可以精準(zhǔn)的運(yùn)營,得到速度,敏捷型,質(zhì)量和成本的競爭優(yōu)勢

1.1.4 數(shù)字化技術(shù)賦能的超鏈接能力,基于“長板哲學(xué)”快速構(gòu)建良好生態(tài)

1.1.5 數(shù)字化技術(shù)賦能服務(wù)創(chuàng)新,基于結(jié)果和體驗(yàn)的服務(wù)延伸,創(chuàng)造更大的價(jià)值,進(jìn)而推進(jìn)商業(yè)模式的創(chuàng)新。

1.1.6 數(shù)字化企業(yè)中充分發(fā)揮人的創(chuàng)造性、工匠精神實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值,進(jìn)而可以充分挖掘和吸引優(yōu)秀的人才。

1.2 數(shù)字化技術(shù)如何改變制造業(yè)

1.2.1 泛在連接、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、AI賦能、智能硬件,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的感知、采集加工、使用。

1.2.2 工業(yè)軟件,大數(shù)據(jù)和云計(jì)算,AR/VR,微服務(wù)賦予的實(shí)時(shí)全面無縫,簡單,易用知識(shí)泛在化,同步化;

1.2.3 數(shù)字化技術(shù)讓客戶、技術(shù)、企業(yè)和生態(tài)圈的資源高效協(xié)同,精準(zhǔn)運(yùn)作,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)模式的快速迭代和創(chuàng)新。

1.3 顛覆式、破壞式創(chuàng)新改造制造業(yè)版圖,

1.4 躲避不了顛覆:不是在顛覆別人的路上,就是在被顛覆的路上

數(shù)字化技術(shù)為企業(yè)打來什么賦能(增加想象力)

2.1 精準(zhǔn)的數(shù)字化感知,深刻客戶“痛點(diǎn)”洞察

2.2 平臺(tái)化、模塊化、參數(shù)化的個(gè)性化定制產(chǎn)品和服務(wù)

2.3 基于MBD的研發(fā)、工藝、制造、采購、服務(wù)一體化的數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)流程

2.4 實(shí)時(shí)互聯(lián)、遠(yuǎn)程運(yùn)維、預(yù)測性維護(hù)、精準(zhǔn)服務(wù),垂直滲透,高粘性客戶。

2.5 數(shù)字雙生,虛實(shí)同步,無限試錯(cuò),以虛優(yōu)實(shí)

2.6 泛在互聯(lián)、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)、知識(shí)快速富集并模型化軟件化復(fù)用化、快速迭代進(jìn)化、創(chuàng)新無限。

數(shù)字化技術(shù)為制造業(yè)帶來哪些商機(jī)

3.1 以用戶為中心,以數(shù)字化技術(shù)賦能為翅膀,以創(chuàng)造價(jià)值為目標(biāo)重塑商業(yè)模式和企業(yè)生態(tài)圈。

3.2 前瞻性的理解和認(rèn)知數(shù)字化時(shí)代的人文、社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治、職業(yè)和家庭,引領(lǐng)我們快速轉(zhuǎn)型。

3.3 以數(shù)字化時(shí)代的三大價(jià)值觀看數(shù)字化社會(huì)商機(jī)無限

3.4 結(jié)果導(dǎo)向型經(jīng)濟(jì)——成全別人,成就自我。

3.5 跨界合作,生態(tài)式生存——分享就是收獲,選擇就是進(jìn)步。

3.6 體驗(yàn)導(dǎo)向型經(jīng)濟(jì)——用戶思維,基于場景體驗(yàn)的技術(shù)和商業(yè)創(chuàng)新

數(shù)字化企業(yè)的組織、流程、目標(biāo)和考核管理變革有哪些挑戰(zhàn)?

4.1 數(shù)據(jù)、知識(shí)和技術(shù)呈現(xiàn)指數(shù)級增長

4.2 知識(shí)半衰期越來越短,終生學(xué)習(xí)成為必然

4.3 組織賦能,個(gè)體創(chuàng)新時(shí)代需要專家型人才

4.4 敏捷型組織——數(shù)字換時(shí)代的組織架構(gòu)

4.4.1 高層洞察趨勢,構(gòu)建平臺(tái)和組織能力,

4.4.2 專家和中層成為業(yè)務(wù)中臺(tái)的專家資源,

4.4.3 敏捷型業(yè)務(wù)小團(tuán)隊(duì)快速應(yīng)變,快速調(diào)整適應(yīng)技術(shù)和業(yè)務(wù)的快速變化

4.5 數(shù)字化時(shí)代需要的人才能力

4.5.1 數(shù)字化能力

4.5.2 領(lǐng)導(dǎo)力

4.5.3 數(shù)學(xué)能力

4.5.4 合作能力

4.6 數(shù)字化時(shí)代的團(tuán)隊(duì)文化——快速行動(dòng),勇于試錯(cuò)的企業(yè)文化

制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的路線圖

5.1 構(gòu)建數(shù)字化愿景

5.1.1 現(xiàn)狀診斷,了解公司產(chǎn)品和服務(wù)與客戶需求、客戶體驗(yàn)方面的差距

5.1.2 打開視野,了解技術(shù)使能和最佳實(shí)踐,發(fā)現(xiàn)公司在技術(shù)工具和技術(shù)能力上的差距

5.1.3 深入內(nèi)省,了解內(nèi)部流程、組織架構(gòu)、內(nèi)部管理體系與數(shù)字化企業(yè)的差距

5.1.4 構(gòu)建表述簡介明了,指明未來成功的路徑,賦予員工、管理者、合作伙伴和客戶驅(qū)動(dòng)力的共同愿景。

5.2 集中精力搞特區(qū)

5.2.1 打造卓越的數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力

5.2.2 創(chuàng)造數(shù)字化愿景、數(shù)字化文化和數(shù)字化組織

5.2.3 用數(shù)字化技術(shù)記錄和描述客戶,創(chuàng)建體驗(yàn)場景,發(fā)掘客戶的痛點(diǎn)

5.2.4 創(chuàng)造解決痛點(diǎn)產(chǎn)品和服務(wù)

5.2.5 MBD理念構(gòu)建數(shù)字流一體化的設(shè)計(jì)、工藝、制造、采購和服務(wù)數(shù)據(jù)基準(zhǔn)

5.2.6 以工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的姿態(tài)構(gòu)建生態(tài)

5.3 按價(jià)值量和基礎(chǔ)條件評估,制定分批分步轉(zhuǎn)型路徑

5.3.1 轉(zhuǎn)型愿景和轉(zhuǎn)型障礙

5.3.2 克服障礙達(dá)成目標(biāo)的路徑

5.3.3 核心原則:

5.3.3.1 最有價(jià)值的最值得轉(zhuǎn)型

5.3.3.2 最容易成功的轉(zhuǎn)型易于鍛煉團(tuán)隊(duì)和建立變革的信心

5.3.3.3 依據(jù)團(tuán)隊(duì)、技術(shù)、市場、生態(tài)的基礎(chǔ)和商業(yè)價(jià)值評估確定轉(zhuǎn)型的優(yōu)先次序。

5.4 快速原型、快速迭代、一日一新、交付價(jià)值

5.4.1 看見未來,勇于試錯(cuò)。

5.4.2 快速原型,快速迭代。

5.4.3 敏捷轉(zhuǎn)型——天下武功唯快不破

5.4.4 市場、技術(shù)、客戶、供應(yīng)鏈和生態(tài)都在快速演化,只有快速進(jìn)化才能生存、抓住和創(chuàng)造商機(jī)。

5.4.5 在快速進(jìn)化中優(yōu)化團(tuán)隊(duì)、優(yōu)化流程、優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)、優(yōu)化業(yè)務(wù)模式。

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