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“卓越領(lǐng)導(dǎo)力”課程大綱

課程編號(hào):33670

課程價(jià)格:¥75000/天

課程時(shí)長(zhǎng):2 天

課程人氣:414

行業(yè)類(lèi)別:行業(yè)通用     

專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:領(lǐng)導(dǎo)力 

授課講師:那國(guó)毅

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類(lèi)課
【培訓(xùn)對(duì)象】
企業(yè)高層管理人員

【培訓(xùn)收益】


第一單元 什么是領(lǐng)導(dǎo)力
對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的誤解
什么是領(lǐng)導(dǎo)力
領(lǐng)導(dǎo)力的本質(zhì)是什么
領(lǐng)導(dǎo)力的三要素
真正的領(lǐng)導(dǎo)力
案例1:領(lǐng)導(dǎo)力:多干,少出風(fēng)頭

第二單元 管理就是承擔(dān)責(zé)任
什么是職業(yè)經(jīng)理人
職業(yè)經(jīng)理人的責(zé)任是什么
以績(jī)效為導(dǎo)向
以道德為基礎(chǔ)
職業(yè)經(jīng)理人的兩條基本原則
案例2:管理就是承擔(dān)責(zé)任


第三單元 如何培養(yǎng)員工領(lǐng)導(dǎo)力
管理者的五項(xiàng)工作
目標(biāo)管理與自我控制
制定目標(biāo)的SMART方法
什么是合格領(lǐng)導(dǎo)者
什么是優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)者
管理模型:目標(biāo)管理、自我控制與績(jī)效考核
案例3:如何培養(yǎng)員工的領(lǐng)導(dǎo)力

第四單元 承擔(dān)溝通責(zé)任
管理上司之道
上司最關(guān)注什么
上司如何看待下屬
如何與上司建立有效的合作關(guān)系
如何得到上司的支持和信任
有效溝通的四項(xiàng)基本原則
有效溝通的七個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題
案例4:管理上司之道

第五單元 高效授權(quán)
高效授權(quán)的四個(gè)關(guān)鍵問(wèn)題
高效授權(quán)的四種形式
授權(quán)存在的普遍問(wèn)題及解決方案
授權(quán)工具:領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格測(cè)試,講師現(xiàn)場(chǎng)解析答疑

第六單元 自我管理
自我管理的六項(xiàng)核心法則
我是誰(shuí)
我的長(zhǎng)處何在
我能貢獻(xiàn)什么
我的工作方法是什么
我的價(jià)值觀是什么
人生下半場(chǎng)
案例研討5:把握職業(yè)發(fā)展的五項(xiàng)準(zhǔn)則
案例研討6:德魯克的七項(xiàng)經(jīng)歷 

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