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8月京城培訓(xùn)交流活動(dòng): 職場(chǎng)溝通技巧

課程編號(hào):16508   課程人氣:1970

課程價(jià)格:¥500  課程時(shí)長(zhǎng):半天

行業(yè)類(lèi)別:不限行業(yè)    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:人力資源 

授課講師:文欣老師

課程安排:

       2015.8.21 北京



  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類(lèi)課
【培訓(xùn)對(duì)象】
所有需要具有提升溝通能力的企業(yè)各級(jí)管理人員、各部門(mén)員工如營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)、人力資源、行政部門(mén)及綜合管理類(lèi)部門(mén)等

【培訓(xùn)收益】
職場(chǎng)中離不開(kāi)溝通與交流,如果能把握溝通的技巧,學(xué)會(huì)用心聆聽(tīng)、清晰表達(dá)和有效反饋,將大大地提高我們的工作效率

 

文本框:  【課程學(xué)時(shí)】8.21日周五Pm130——430半天

【培訓(xùn)對(duì)象】所有需要具有提升溝通能力的企業(yè)各級(jí)管理人員、各部門(mén)員工如營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)、人力資源、行政部門(mén)及綜合管理類(lèi)部門(mén)等

 

【課程收益】

Ø  職場(chǎng)中離不開(kāi)溝通與交流,如果能把握溝通的技巧,學(xué)會(huì)用心聆聽(tīng)、清晰表達(dá)和有效反饋,將大大地提高我們的工作效率

Ø  掌握與不同關(guān)系(上司、下屬、同級(jí)、客戶(hù)等)或不同情境下(重要、緊急、常規(guī)、表?yè)P(yáng)、批評(píng)等)的溝通要領(lǐng)

Ø  挖掘溝通障礙的深層原因,融洽人際關(guān)系,提高溝通效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)和個(gè)人目標(biāo)。

 

【課程大綱】


一、對(duì)職場(chǎng)溝通的重新認(rèn)識(shí)

1、  溝通的三大要素及可選方式

2、  高效溝通的原則與特性

二、溝通前的準(zhǔn)備工作

1、  明確溝通的目的,了解溝通對(duì)象

2、   達(dá)成目的所需采用的方法或者預(yù)案

3、   收集相關(guān)資料或準(zhǔn)備道具

三、職場(chǎng)中的上、下級(jí)溝通技巧

1、  與領(lǐng)導(dǎo)的溝通及配合日常工作

2、  如何說(shuō)服上級(jí)

3、  如何布置下屬工作

4、  如何評(píng)價(jià)部下的工作

5、  角色扮演游戲:如何調(diào)整李彤的工作

四、職場(chǎng)溝通的障礙分析

Ø  案例分析:為何張明的提議總不被受重視

Ø  障礙因素分析

五、課程總結(jié)


 

【授課方式】

在培訓(xùn)中,將采用學(xué)員參與演練、分享及講師講解的方法,幫助企業(yè)員工了解溝通原理及步驟,學(xué)習(xí)溝通技巧,減少溝通障礙,提高溝通效率,使工作得以順利開(kāi)展。

Ø  啟發(fā)式、互動(dòng)式教學(xué)、案例分享、角色扮演

【本系列課程的特點(diǎn)

圍繞職場(chǎng)所需基本技能小班式教學(xué),時(shí)間緊湊,突出要點(diǎn),加強(qiáng)學(xué)員的實(shí)際演練使之溝通技能得以明顯改善或提高,避免長(zhǎng)時(shí)教學(xué)方式下的學(xué)員疲勞

【活動(dòng)地點(diǎn)】北京市石景山區(qū)晉元莊路5號(hào)(北方工業(yè)大學(xué)經(jīng)管學(xué)院內(nèi))

【活動(dòng)費(fèi)用】500元(費(fèi)用含場(chǎng)地、茶水、教材、授課等費(fèi)用,報(bào)名前十名可享9折優(yōu)惠)

本公司培訓(xùn)活動(dòng)主要圍繞現(xiàn)代通用的職業(yè)技能如溝通技巧、時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理技能課程為核心每個(gè)月推出不同主題的課程,歡迎各單位派出需要參訓(xùn)人員,每個(gè)單位5人以上或是我公司的學(xué)員單位可享特別優(yōu)惠。我們也可根據(jù)企業(yè)需要而為其單獨(dú)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)相關(guān)課程。

下期培訓(xùn)課程預(yù)告:現(xiàn)代企業(yè)的薪酬設(shè)計(jì)

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