烏魯木齊中層干部培訓(xùn)專欄涵蓋烏魯木齊中層干部培訓(xùn)相關(guān)公開課、烏魯木齊中層干部培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課、烏魯木齊中層干部培訓(xùn)講師、烏魯木齊中層干部培訓(xùn)相關(guān)線上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù),為企業(yè)量身定做培訓(xùn)服務(wù)。我們擁有3000+老師,20000+門課程供企業(yè)選擇,培訓(xùn)滿意度達(dá)95%以上,歡迎來電咨詢。
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執(zhí)行力提升三級提綱一級提綱內(nèi)容二級提綱內(nèi)容三級提綱內(nèi)容部分內(nèi)容案例執(zhí)行概念什么是執(zhí)行1、政府單位貫徹+落實(shí)案例:執(zhí)行長2、外國專家拉姆目標(biāo)和結(jié)果間..
主講老師:朱磊 課程時長:2 天
課前思考:1. 學(xué)學(xué)歷史:蜀鄙二僧啟示錄2. 視頻導(dǎo)入:《狼圖騰》3. 考考自己:計(jì)劃=結(jié)果? 第一講:什么是團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力?1. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)2. 企業(yè)經(jīng)營成功的秘訣案例討論:從中國合..
職業(yè)經(jīng)理人勝任能力提升——基層員工的用人育人留人術(shù)...
主講老師:朱磊 課程時長:1 天
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如何打造高效執(zhí)行力 授課地點(diǎn): 企業(yè)內(nèi)會議室或酒店會議室授課時間: 1天6小時主講導(dǎo)師: 劉獎力(明善道人)學(xué)員對象: 企業(yè)中、低管理層、新近員工主辦機(jī)構(gòu):烏魯木齊心態(tài)影響力咨詢管理工作室 ..
你的團(tuán)隊(duì)你的團(tuán) ——非人力資源管理者的人力資源管理...
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主講老師:陳龍 課程時長:1 天
一、“執(zhí)行力”與工作效能1. 到底什么是執(zhí)行力2. 個人執(zhí)行力的三因素模型3. 個人缺乏執(zhí)行力的深刻根源——責(zé)任心的缺失4. 個人執(zhí)行力缺失的..
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打造高績效團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與執(zhí)行力
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模塊一:打造高績效團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力第一部分:高績效團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的基本認(rèn)知一、什么是高績效團(tuán)隊(duì)1. 高績效團(tuán)隊(duì)的三大特征2.你從狼身上學(xué)什么?視頻案例:狼的團(tuán)隊(duì)3.團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)與核心4.團(tuán)隊(duì)..
財(cái)務(wù)會計(jì)如何與人力資源管理相結(jié)合
主講老師:卜譯宣 課程時長:2 天
第一部分 簽訂合適條款和調(diào)整工資結(jié)構(gòu)相結(jié)合1、勞動合同中標(biāo)準(zhǔn)工時、不定工時和綜合不定工時約定要求;2、不同勞動合同文本針對的工資制定模式;3、通用工資結(jié)構(gòu)中“基本工資”不..
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主講老師:陳龍 課程時長:1 天
一、到底什么是溝通1.溝通的本質(zhì)2.溝通的定義3.一般溝通的誤區(qū)4.魅力溝通的三大核心原則(1)理解對方是基礎(chǔ)(2)引導(dǎo)影響是關(guān)鍵(3)有效策略是保證視頻案例:菜鳥銷售成功記..
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主講老師:陳龍 課程時長:2 天
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員工執(zhí)行力差,是管理者犯了六大錯誤! 導(dǎo)語:工作執(zhí)行不到位,就真的只是員工的問題嗎? 在走訪企業(yè)時,很多管理者都會抱怨,員工的執(zhí)行力..
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